I dati del Corporate Equality Index 2026 non promettono bene. Gli spettatori del Super Bowl hanno apprezzato gli spot emozionanti, ironia e volti familiari. Il live sport contro l'IA
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1. Comunicazione DEI, continua la marcia indietro
Negli Stati Uniti è sempre più significativo il passo indietro delle grandi aziende dalla comunicazione delle politiche DEI.
Il Corporate Equality Index 2026 della Human Rights Campaign – uno dei principali benchmark sulla diversity, equity & inclusion nel mondo corporate – registra nel 2026 un crollo del 65% nella partecipazione delle aziende Fortune 500 disposte a rendere pubbliche le proprie pratiche.
Le aziende partecipanti sono passate da 377 nel 2025 a solo 131 nel 2026. Il dato non riguarda l’intero indice, che continua a coinvolgere 1.450 azi...
